Veränderungen selbst gestalten Nicht warten, sondern proaktiv handeln ist die beste Devise für Menschen, die ihre berufliche Entwicklung in die eigenen Hände nehmen wollen. Ob Sie den Schritt in die Selbständigkeit planen oder sich in bzw. aus Ihrem Job weiterentwickeln wollen, unsere erfahrenen Berater sind gute Ansprechpartner für Ihre Pläne. Nutzen Sie die Gelegenheit, sich […]
Schlagwortübersicht | Veränderungsprozesse
Transferdienstleistungen
Energiegewinn statt Reibungsverlust Veränderungen sind etwas, mit dem sich viele Menschen schwer tun. Vor allem der Verlust eines Arbeitsplatzes wird häufig als Bedrohung wahrgenommen. Diese Empfindung geht über rein materielle Sorgen hinaus, auch der soziale Bezugsrahmen ist mit der Arbeitsstelle verknüpft. Für Organisationen sind Veränderungen gleichzeitig lebensnotwendig, um sich einer veränderten Umwelt anzupassen. Reorganisationen, Restrukturierungen, […]
Mobilitätsmanagement
Mobil ist stabil Mobilität bedeutet auf Veränderungen adäquat und positiv zu reagieren, um die Stabilität für das Unternehmen und für die Mitarbeiter langfristig zu sichern. Unter Mobilitätsmanagement verstehen wir die systematische Unterstützung bei geografischen, beruflichen und funktionalen Veränderungen in der Mitarbeiterstruktur. Das Ziel ist, die Mitarbeiter unter veränderten Ressourcen im Unternehmen zu halten und Ihnen […]